2020 foi um ano diferente para todos e, com essa pandemia, uma das soluções adotadas foi o trabalho remoto. Muitas empresas foram forçadas a permitir suas equipes trabalhando à distância, para manter a empresa funcionando e seus colaboradores saudáveis. Agora é um momento de reflexão e, sabendo disso, muitas empresas podem manter o trabalho remoto no mundo pós-covid, porém, algumas velhas formas de pensar das empresas podem surgir. Aqui irão algumas dicas importantes para você que deseja trabalhar remotamente pós-pandemia, passando um tempo a mais com sua família.
Dica nª 1: Procure empresas remotas:
Existem empresas onde a totalidade de seus funcionários (ou uma grande maioria) trabalham de forma remota, mantendo funcionários de todas as partes do planeta. Dificilmente essas empresas pedirão que você faça a transição para o escritório, pois ele não existe! Essas empresas possuem ferramentas e processos que facilitarão o trabalho remoto, pois há a necessidade de todos em realizá-lo. O Gitlab é um exemplo de empresa remota.
Dica nº 2: Mostre que você é um funcionário remoto experiente:
Levando em consideração a epidemia, muitas pessoas possuem uma experiência real de trabalho remoto. Você pode acrescentar e enfatizar isso em seu currículo ou apresentação. Explique que você se mantém motivado e produtivo trabalhando em casa, mantendo o trabalho muito eficaz.